Belediye ile memur personeli  ilgilendiren toplu iş sözleşmesi geçtiğimiz günlerde imzalanan protokol ile sona erdi. 30 Mart seçimlerinden sonra Başkanlık görevini devralan Turgay Genç, belediyenin mali ve idari yönden çok ciddi sıkıntıları olmasına karşın çalışan personelin emeğinin karşılığını teslim etme noktasında tüm şartları zorlayarak mutabakata vardıklarını söyledi.

3'ü Sözleşmeli toplam 117 memuru kapsayan 6 ay süreli toplu iş sözleşmesinde sosyal haklar kadar kadınlara yönelik pozitif kararlar da dikkat çekiyor.

Buna göre Türkiye'de sayılı belediye de uygulanan 8 Mart Dünya Kadınlar Günü nedeniyle Döşemealtı Belediyesi'nde çalışan kadın memurlar 1 gün izinli sayılacak.

Yeni İş Sözleşmesinin bir diğer maddesine göre eşine şiddet uygulayan memura o ay ki toplu sözleşme ücreti ödenmeyip eşine verilecek.

15 Haziran - 31 Aralık 2014 tarihleri arasında geçerli olacak toplu iş sözleşmesine göre Ramazan Ayın'nda 150 TL, Kurban Bayramı'nda ise; 250 TL bayram ikramiyesi dağıtılacak.

Tüm-Bel-Sen Antalya Şube Başkanı İlhan Karakurt yaptığı açıklama da Döşemealtı Belediyesi'nde çalışan memurları kapsayan iş sözleşmesinin iyi niyet çerçevesinde hazırlandığını imkanların tekrar tekrar gözden geçirilerek karara varıldığını söyledi. Karakurt, "Bu bir ara sözleşme" dedi.